Резюме «Директор представительства» в Тюмени

Найдено 761 резюме
После регистрации будет доступно 1 384 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 24 апреля
По договоренности, 49 лет, Тюмень, готов к переезду, стаж 11 лет и 8 месяцев
Директор филиала, ЗАО "ЦЕНТР-КАПИТАЛ", 5 лет и 1 месяц
Открытие филиала с нуля. Продвижение компании на рынке финансового лизинга Тюменской области и автономных округов. Выполнение филиалом планов продаж. Выход на заданные объёмы продаж.
Обновлено 14 апреля
По договоренности, 41 год, Тюмень, готов к переезду в Москву, стаж 14 лет и 10 месяцев
Заместитель директора, ООО "СтройКомплектСервис" ПГС строительство, поставки стройматериалов, аренда спецтехники, 3 года и 8 месяцев
Строительство микрорайонов "Лукоморье", "Преображенский"
Обновлено 8 апреля
80 000 Р, 39 лет, Тюмень, готов к переезду, стаж 10 лет и 9 месяцев
Директор по продажам, ООО ТД "РосПром", 3 года и 1 месяц
Организация продаж на закрепленной территории оборудования для водоочистки и очистки стоков, емкостного оборудования, услуг по проектированию очистных сооружений и сетей НВК, строительно-монтажных работ по монтажу очистных сооружений и сетей НВК, услуги по сервису и обслуживанию систем водоочистки и водоотведения. В непосредственном подчинении 3 филиала - Тюмень, Екатеринбург, Уфа, коммерческая служба, отдел логистики. Управление и развитие продаж на территории УрФО (Тюменская, Курганская, Свердловская, Челябинская область, ХМАО, ЯНАО, Башкирия); - Организация, построение эффективных систем сбыта, развитие продаж на рынке В2В, В2С; - Разработка и реализация мероприятий, направленных на расширение структуры сбыта и увеличения продаж; - Управление процессом продаж по всем каналам сбыта; - Ведение переговоров с первыми лицами компании, заключение контрактов на поставку продукции; - Контроль за выполнением плана продаж; - Формирование отделов продаж с "0" и управление рабочим коллективом; - Разработка ценовой политики организации, кампаний, скидок; - Разработка, согласование, утверждение, контроль исполнения ежемесячных бюджетов и плановых показателей, KPI; - Осуществление разработки и внедрение стандартов организации, регламента отдела. Достижения: - награжден дипломом "За достижения в развитии бизнеса и высокие профессиональные результаты"; - годовой рост продаж (выполнение годового плана за 4 месяца); - разработка методик участия компании в электронных аукционах и тендерах.
Обновлено 24 апреля
70 000 Р, 49 лет, Тюмень, готов к переезду, стаж 25 лет и 1 месяц
Заместитель директора по общим вопросам, СМТ№2 филиал ГК "ЕВРАКОР", 7 лет и 5 месяцев
В подчинении: служба безопасности, отдел кадров, юридический отдел, группа по работе с персоналом, отдел по связям с общественностью, административно-хозяйственный отдел. Служба безопасности: С "ноля" построил работу СБ, начиная с распределения функциональных обязанностей и территорий обслуживания, набором сотрудников, заканчивая проведением проверок на полиграфе, введением видео контроля складирования и сохранности ТМЦ, работы КПП, системы контроля доступа на территорию (с ведением временного учёта нахождения работника на рабочем месте), внедрение спутникового контроля транспорта и дорожно-строительной техники и датчиков уровня топлива. Проводил проверки и контроль, в период нахождения в командировках на объектах строительства, закупа, поставки и расходования МТР, ГСМ и топлива, организации производства работ и соблюдения охраны труда и промышленной безопасности. Контролировал соблюдения сотрудниками правил внутреннего распорядка и делового этикета, коммерческой тайны. Проводил инвентаризации. Отдел кадров: Проводил сокращения, аттестацию и набор персонала, его обучение, формирование кадрового резерва. Взаимодействовал с профильным ВУЗом по организации проведения практики студентов профильных кафедр, участии специалистов компании в Государственных экзаменационных комиссиях, для отбора наиболее перспективных выпускников. Участвовал в ежегодных мероприятиях Тюменского индустриального университета, Института транспорта. Юридический отдел: Обеспечивал ведение заключения договоров, претензионно-исковой работы, представительство в судах, контролирующих и правоохранительных органах, оказание консультаций вышестоящемуруководству. Оформлял в собственность организации недвижимое имущество и земельные участки. Группа по работе с персоналом: Осуществлял централизованную отправку сотрудников в соответствии с графиками командировокдо места работ и обратно, своевременнуюротацию и комплектацию персоналом, ведение табелейи суммированногоучётарабочего времени. Отдел по связям с общественностью: Работал с СМИ (телевизионные, печатные и интернет издания) по продвижению узнаваемости группы компаний. Организовывал выпуск корпоративных новостей, ведение пресс-релиза группы компаний. В целях мотивации персонала проводил соц. работу по обеспечению сотрудников и членов семей полисами ДМС, путёвками санаторно-курортного отдыха. Занимался проведением профессиональных праздников и корпоративных мероприятий. Ежегодно организовывал участие организации в Парадах 9 мая и организации спонсорской помощи детскому дому N66, Борковскому детскому дому, гимназии Российской культуры. Административно-хозяйственный отдел: Занимался организацией работы в районах крайнего Севера, Якутии, Центральной части России, Узбекистане. Организовал перебазировки, развёртывание, проживание, эксплуатацию вагон-городков, комплектацию и ремонт жилого и бытового фонда. Полностью обеспечивал функционированиеадминистративного здания, производственных баз. Взаимодействовал с Администрациями разных уровней при решении производственных вопросов, проводил оптимизацию расходов компании.
Обновлено 24 апреля
По договоренности, 47 лет, Тюмень, готов к переезду, стаж 20 лет и 9 месяцев
Директор, Мельница, 2 года и 5 месяцев
Основные обязанности: Открытие филиала c "0"; Обеспечение прибыли; Стратегическое и оперативное управление предприятием (снабжение, производство, продажи); Управление персоналом, Руководство подчинёнными (обучение, мотивация, постановка задач); Техническое обеспечение; представление интересов предприятия на вверенной территории во всех инстанциях; Численность сотрудников 100 человек; отчётность БДР, БДДС Производство: Запуск, сертификация, круглосуточное обеспечение бесперебойной работы, контроль стандартов качества, контроль расходов, снижение неизвестных потерь, обеспечение собственной логистики. Розничное подразделение: Развитие собственной розничной сети (поиск, оформление, монтаж, запуск), обеспечение и контроль качества и стандартов обслуживания. Достижения: Запуск с "0" круглосуточного собственного производства (6000 изделий в сутки). Достижение операционной рентабельности (6 месяцев). Выполнение БДР. Развитие собственной розницы до 27 торговых объектов. Текучка кадров = 0.
Обновлено 24 апреля
По договоренности, 41 год, Тюмень, готов к переезду в Москву, стаж 12 лет и 1 месяц
Начальник отдела развития, ОАО «Тюменский аккумуляторный завод», 2 года и 11 месяцев
Создание команды, стратегии продвижения продукции, разработка новых рекламных и маркетинговых инструментов, создание новых торговых представительств в различных регионах, подбор руководителей, подбор и приобретение складских, офисных помещений, земельных участков, полное комплектование и приобретение оборудования для запуска с нуля новых торговых представительств, содействие командообразованию на местах, контроль за выполнением договорных обязательств, мониторинг цен в регионах, помощь в расширении клиентской базы, создание уникальных мотивационных программ. Результат: Открыто шесть новых торговых представительств, произведена смена руководителей и реструктуризация пяти существующих филиалов, создана единая методология организации продаж, четыре привлеченные мною организации - сторонние торговцы получили статус официального дилера, рост продаж за последний год составил 42,1%
Обновлено 24 апреля
По договоренности, 35 лет, Тюмень, готов к переезду, стаж 14 лет и 4 месяца
Директор, ООО Фортэкс, 4 года и 5 месяцев
Проектирование, строительство и ввод в эксплуатацию объектов. Взаимодействие с надзорными органами и энергоснабжающими организациями. Обязанности: - проектирование объектов с прохождением негосударственной и государственной экспер-тизы проектной документации - контроль за ценообразованием объекта строительства; - подбор контролируемых и порядочных подрядных организаций; - контроль за выполнением проектными и строительными организациями договорных обязательств; - планирование выполнения своевременного проектирования и ведения строительно-монтажных работ, с закупкой инженерного и технологического оборудования; - контроль за целевым использованием инвестиционных средств; - руководство работой и координация деятельности отдела капитального строитель-ства, сметного отдела, технического отдела, бухгалтерского отдела. - участие в решении вопросов о внесении в проекты изменений. - в подчинении 14 человек ИТР. - объекты: Строительство жилых домов г. Лангепас Заказчик ООО «Step-A”: Строи-тельство завода «Полипак», с. Исетское Тюменской области Заказчик ЗАО «Нео-Ком»:, монтаж металлоконструкций аэропорт г. Пермь Заказчик ООО «НТЗМК» (Нижнета-гильский завод металлических конструкций»: Устройство монолитных и металличе-ских конструкций г. Новый -Уренгой спортивно-оздоровительный комплекс Заказчик ООО «ССК» г. Челябинск - представление организации в контролирующих органах, получение необходимых разре-шений, согласований, условий.
Обновлено 24 апреля
По договоренности, 40 лет, Тюмень, стаж 11 лет и 5 месяцев
Директор регионального представительства, "Сетелем Банк" ООО, 4 года и 4 месяца
Основная цель деятельности: Планирование, организация и контроль деятельности Регионального Представительства. Увеличение доли присутствия Банка на рынке. Обязанности: Развитие потребительского и авто кредитования в регионе. Постоянный анализ рынка, увеличение дистрибуции точек продаж, Переговоры с крупными партнерами. ведение административной деятельности. Заключение договоров для обеспечения деятельности представительства. контроль и управление персоналом. Проведение интервью для кандидатов, постановка целей, организация взаимодействия подразделений, развитие подчиненных в рамках функциональных задач и компенсаций, формирование командного духа в коллективе. Достижения: Сформирована команда, ориентированная на результат. Прирост Пос бизнеса с 5%(2012г.) до 17% (2016г.) от доли всего рынка Тюменской области. Прирост Авто бизнеса с 7% (2012г.) до 22% (2016г.) от доли всего рынка Тюменской области. Рост на падающем рынке как в пос так и в авто направлении. Открытие второго офиса банка для клиентского обслуживания.
Обновлено 24 апреля
По договоренности, 46 лет, Тюмень, готов к переезду, стаж 23 года и 10 месяцев
Исполнительный директор, Ангарская швейная фабрика, 2 года и 7 месяцев
Руководство производственным предприятием Увеличение производительности Расширение рынка сбыта
Обновлено 24 апреля
150 000 Р, 32 года, Тюмень, готов к переезду в Москву, Екатеринбург, стаж 12 лет и 5 месяцев
Главный специалист сектора импортозамещения, департамент инвестиционной политики, 4 месяца
Модернизация промышленных предприятий, локализация производств.
Обновлено 24 апреля
40 000 Р, 53 года, Тюмень, стаж 10 лет и 5 месяцев
Решение общих, организационных, социальных, транспортных, коммуникационных вопросов. Выполнение отдельных поручений совета директоров и собственников. В настоящее время в активном поиске достойной работы и применению своего опыта работы. Пишите, звоните, готов к общению!
Обновлено 23 апреля
По договоренности, 45 лет, Тюмень, готов к переезду в Ульяновск, стаж 20 лет и 1 месяц
Управляющий, Строительный инжиниринг (Частная занятость в сфере строительства (по договору услуг)), 3 года и 8 месяцев
Строительный инжиниринг., в т.ч. - представительские функции - контроль (сопровождение) договорных обязательств по контрактам (договорам) подряда, субподряда. - контроль организационного процесса при производстве СМР подрядными организациями. - инженерный (выборочный) контроллинг ремонтно-строительных работ на объекте.(качество, соответствие ПСД и т.п.) - контроль поставки материалов, оборудования, техники и др.ресурсов. - контроль соответствия ресурсной обеспеченности строительства объемам и срокам выполнения работ - контроль выполнения графиков СМР - согласование форм КС-2;КС-3 - исполнительная документация - представление интересов подрядной организации перед «Заказчиком».
Обновлено 21 апреля
По договоренности, 50 лет, Тюмень, готова к переезду, стаж 25 лет и 7 месяцев
Начальник отдела организации труда и заработной платы, ООО "Курганхиммаш", 2 года и 4 месяца
Начальник отдела организации труда и заработной платы разработка, внедрение, контроль исполнения положений по оплате труда и мотивации персонала; • расчет нормативной штатной численности предприятий; • внедрение программного обеспечения 1С:ЗУП 8.2 • обучение специалистов работе в 1С:ЗУП; • планирование, контроль использования по фонду заработной платы (заработная плата, система мотивации и материального стимулирования); • нормирование производственных процессов, в части трудоемкости и оплаты труда, • разработка и введение сдельных расценок • планирование и контроль по использованию бюджетов по социальным выплатам (работникам, Совету Ветеранов, спортивно-оздоровительному комплексу).
Обновлено 20 апреля
По договоренности, 40 лет, Тюмень, стаж 18 лет и 8 месяцев
Полное юридическое сопровождение деятельности заместителя председателя Думы. Анализ действующего законодательства, подготовка проектов нормативно правовых актов, консультирование по земельным, жилищным, гражданско-правовым отношениям. Взаимодействие с органами государственной власти и местного самоуправления.
Обновлено 20 апреля
100 000 Р, 41 год, Тюмень, готов к переезду, стаж 13 лет и 5 месяцев
Управление контроль 36 ОПС г. Нижневартовск и Нижневартовский район 550 человек. Работа по направлениям "Почтового бизнеса", "Посылочного бизнеса" Финансового бизнеса" Розничная торговля. Активное продвижение Курьерской доставки и экспресс почты. Планирование работы, отчётность и контроль ОПС. Работа с юридическими лицами по всем 3 направлениям. Проведения инвентаризаций в ОПС. Налаживание контактов с Администрацией города.
Обновлено 20 апреля
По договоренности, 37 лет, Тюмень, стаж 14 лет и 9 месяцев
Начальник договорного отдела, ООО «Запсибгазпром-Газификация», 4 года и 11 месяцев
Должностные обязанности: руководство отделом из 5 человек, обеспечение договорной работы предприятия, в том числе: разработка, подготовка проектов договоров, дополнительных соглашений, протоколов разногласий и других договоров/контрактов по всем видам деятельности предприятия. Контроль за исполнением договорных обязательств. Претензионная работа. Взаимодействие с сетевыми организациями по вопросам обеспечения строящихся и введенных в эксплуатацию объектов капитального строительства энергоресурсами. Проведение конкурсных процедур по отбору контрагентов для заключения соответствующих договоров и их проверка. Составление и предоставление отчетности в органы в государственной власти. Ведение деловой переписки с подрядными организациями, контролирующими и надзорными органами. Подготовка внутренних локальных актов. Проверка первичных учетных документов в строительстве.
Обновлено 19 апреля
90 000 Р, 43 года, Тюмень, стаж 14 лет и 4 месяца
Директор Бизнес Недвижимости группы компаний, Группа Компаний ТОНИКС, 4 года и 4 месяца
Сопровождение девелоперских проектов: * разработка концепции объектов (девелоперских проектов), * брокеридж объектов, * продвижение объектов, * коммерческое управление, * техническая эксплуатация, * инвестиционная продажа и приобретение объектов. Должностные обязанности: • Осуществление оперативного, тактического и стратегического управления коммерческой деятельностью компании в части сдачи в аренду и продажи офисных, складских площадей, торговых центров и всех объектов коммерческой недвижимости группы компаний «Тоникс».(78 объектов в 6 городах области + тц Перестрой-ка! и тц Матрица) • Определение концепции всех объектов коммерческой недвижимости группы компаний «Тоникс». Разработка концепции новых объектов. • Разработка, согласование и утверждение организационной структуры подразделения с целью обеспечения эффективного менеджмента доходов от аренды, повышения репутации торговых центов, максимального извлечения прибыли. • Осуществление управлением договорной работой, бюджетное планирование, руководство подчиненным персоналом, премирование/депремирование их по итогам работы на основании утвержденных критериев эффективности. Организация работы отдела продаж, разработка системы KPI подразделения и мотивации персонала. • Разработка, согласование и утверждает годовые планы доходов компании от сдачи в аренду, возмездного предоставления права экспонирования рекламных материалов. Визирование бюджетов доходов на операционный год и управляет им. Осуществление контроля за показателями доходности от аренды, расходованием средств на содержание департамента коммерческой недвижимости. Подготовка и управляет бюджетом маркетинга. • Руководство работой по разработке стратегии маркетинга объектов коммерческой недвижимости и стратегии коммуникаций с имеющимися и потенциальными арендаторами ГК «Тоникс», определение приоритеты коммерческой деятельности. Составление маркетинговых планов и организация в их реализации. Проведение оценки эффективности маркетинга. • Проводить переговоры от имени компании с контрагентами по арендным сделкам, заключать от имени предприятия договоры аренды и визировать их перед передачей подписанту. • Осуществление полномочий должностного лица по вопросам соблюдения Компанией, арендаторами норм в отношении охраны окружающей среды, санитарных норм, пользования землей, стандартов строительства, пожарной и электробезопасности. Представительство интересов Компании при проверках надзорных и контрольных органов государственной власти, органов местного самоуправления. Осуществление иных полномочий, необходимых для выполнения поставленных целей
Обновлено 18 апреля
По договоренности, 45 лет, Тюмень, стаж 17 лет и 5 месяцев
Директор обособленного подразделения, ООО "Спутниковая компания", 2 года и 4 месяца
Ключевые обязанности: стратегическое и оперативное управление подразделением, выполнение планов продаж по всей товарной матрице, по выделенным товарным направлениям. Управление персоналом, склад, логистика, товарные запасы. Работа по привлечению ключевых партнеров: операторы кабельного телевидения, интернет провайдеры. Достижения: за текущий год удалось стабилизировать продажи и добиться выполнения планов по всем показателям бизнеса, подразделение вышло на лидирующие позиции по дивизиону по всем показателям KPI, что подтверждается регулярно проводимым опросом среди клиентов.
Обновлено 12 апреля
По договоренности, 29 лет, Исетское, стаж 1 год и 6 месяцев
Торговый агент, ООО "Таврия", 4 месяца
Владение полной информацииобо всех торговых точках, расположенных на закрепленной территории (тип ТТ, режим работы, Ф. И. О, руководителя и лиц, принимающих решения о закупке и оплате товара, контактные телефоны, информацию об ассортименте товара, которым торгуют и т.д.) Знание ассортимента Компании, условий поставки (ценовую политику Компании, условия поставки, минимальную партию и т.д.) порядок заключения договоров на поставку продукции и оформления сопроводительных документов. Создание и обслуживание клиентской базы (заключение договоров, получение заказов, организация доставки и оплаты поставляемой продукции). Постоянная работа над развитием клиентской базы в количественном и качественном отношении (количество ТТ, широта приобретаемого клиентом ассортимента, ритмичность заказов, соблюдение платежной дисциплины, выкладка товара). Ответственность за своевременную оплату поставленной в торговые точки продукции. Владение информацией о конкурентах, ассортименте, условиях работы, сильных и слабых сторонах. Постоянно изучает возможность и условия переключения клиентов, работающих с конкурентами, на работу с Компанией. Участие в проведении рекламных мероприятий и сборе маркетинговой информации. Проходит тренинги и квалификационные зачеты, установленные в Компании.
Обновлено 5 апреля
По договоренности, 42 года, Тюмень, готов к переезду, стаж 7 лет и 6 месяцев
Административно-хозяйственная деятельность, подбор персонала, закупка оборудования и необходимых материалов; бюджетирование, отчетность перед АК "Транснефть", мониторинг и управление складскими запасами, анализ конкурентной среды, работа с ключевыми клиентами, работа с контрольно-ревизионными органами; органами власти; проектными организациями, согласование разрешительных документов, претензионная работа с генподрядной и подрядными организациями и поставщиками оборудования; организация и контроль за соблюдением тех. процессов; ремонт основного и вспомогательного оборудования
Обновлено 4 апреля
65 000 Р, 54 года, Тюмень, стаж 15 лет и 9 месяцев
Генеральный директор, ООО "Светотехника-Тюмень", 10 лет и 8 месяцев
Все функции по организации деятельности компании, а также большой личный опыт продаж. Много крупных реализованных проектов по светодиодному освещению в городах: Тюмень, Тобольск, Нижневартовск, Ноябрьск, Сургут, порт Сабетта, Челябинск и другие.
Обновлено 3 апреля
70 000 Р, 36 лет, Тюмень, стаж 10 лет и 8 месяцев
Коммерческий директор, "Стальной азарт" АО "Сибинтел", 8 месяцев
Обновлено 3 апреля
49 000 Р, 51 год, Тюмень, стаж 29 лет и 1 месяц
Директор, ООО "Первая объединенная шинная компания-Тюмень", 1 год и 1 месяц
Анализ и организация торговых процессов в оптовом секторе продаж автошин в западно-сибирском регионе РФ, ведение тендерных продаж, получение прямых контрактов. Продвижение новых видов товаров, выстраивание ценовой политики на рынке Тюменской области, создание дилерской сети в городах ХМАО, Курганской и Тюменской областей, получение банковских кредитов, страхование бизнеса, оптимизация издержек и накладных расходов с целью повышения уровня рентабельности, контроль бухгалтерской отчетности, бюджетирование, ведение кадровой политики, организационно-хозяйственная деятельность, решение логистических вопросов и мн. др. (сфера b2b).
Обновлено 3 апреля
100 000 Р, 42 года, Тюмень, готов к переезду в Москву, Самару, Новосибирск и еще 374 города, стаж 17 лет и 1 месяц
Директор, Компания "Здоровье Алтая" (Группа компаний «Алтай»), 7 лет и 3 месяца
Ожидания по заработной плате от объемов от 100 000 - 200 000 руб. Многопрофильная компания: 1. Оптово-розничные закупки и продажи: Медовой продукции Алтая, Фитопродукции Алтая, Растительного масла холодного отжима, Пантовой продукции, Сувенирной продукции Алтая, Биологически активных добавок (БАДы) Горного Алтая! 2. Услуги: Антикризисный менеджер Проведение консультаций на предприятиях туризма и гостиничного хозяйства. Поиск корпоративных клиентов (Санатории, Пансионаты, Базы отдыха, Гостиницы, Эко-Курорты, Эко-парки, Гостевого дома). Управленческое консультирование санаторно-курортных предприятий и объектов гостиничного хозяйства. Формирование маркетинговых программ для санаториев и предприятий гостиничного хозяйства. Бизнес-планирование. Выведение предприятий гостиничного хозяйства и санаторно-курортных предприятий из кризисного состояния в лидеры рынка. Полная реконструкция и продвижение официального web-ресурса организации. Разработка концепции корпоративного издания. Внедрение и запуск дисконтной программы «Любимые клиенты» в целях повышения лояльности потребителей, систематизации и увеличения показателей повторных продаж. Координация и контроль исполнения плана маркетинговых и рекламных мероприятий. Формирование службы маркетинга, обучение и координация менеджеров. Перевод гостиницы, санатория с социальной целевой аудитории на VIP клиентов. Формирование и внедрение нескольких успешных маркетинговых стратегий в гостинице, санаториях (рост продаж от 40 до 100% в течение 1-1,5 года после внедрения). Создание эффективных систем продаж, открытие доп офисов продаж, создание бренда. Создание и внедрение внутрифирменных стандартов работы и документооборота, существенно повышающих клиент ориентированность гостиницы, санаториев и качество обслуживания клиентов. Участие в мероприятиях, поддерживающих продвижение консультационных (консалтинговых) услуг (выставки, конференции, совещания, круглые столы, бизнес-встречи, конгрессы). Должностные обязанности: Руководство финансово-хозяйственной деятельностью. Управление всеми сферами деятельности компании (формирование команды, региональное развитие, оптимизация рабочих процедур, работа с юридическими и физическими лицами, операционная деятельность, качество, бюджет, реформирование структуры). Прогнозирование, планирование, управление и контроль коммерческой деятельностью компании. Управление региональными продажами (формирование стандартов работы, определение и постановка задач, контроль исполнения, аналитика и сегментирование по каналам продаж клиентской базы). Достижения: Поставил работу отделов: Закупок, Продаж / Развития, Логистики. Разработал и внедрил мотивацию для этих отделов. Успешно развил локомотивные контракты доведя их до регулярного выполнения планов. Инициировал и присоединял ряд очень выгодных и перспективных контрактов. Инициировал и организовывал участие в выставках по продвижению продукции и предприятия. Расширил присутствие компании в Западной и Восточной Сибири.
Обновлено 2 апреля
150 000 Р, 35 лет, Тюмень, готов к переезду в Севастополь, стаж 11 лет и 5 месяцев
Коммерческий директор, ООО "Строй Мир", 1 год и 11 месяцев
- Анализ рынка недвижимости; - Руководство предприятием; - Руководство отделами продаж; - Контроль выполнения плана продаж компании; - Бюджетирование предприятия; - Проведение переговоров о проектном и объектном финансировании с Банками; - Разработка и внедрение структуры предприятия Девелопера; - Разработка и внедрение систем мотивации, планов продаж, отчетностей; - Увеличение прибыльности и рентабельности предприятия; - Увеличение объёма продаж; - Контроль расходования денежных средств; - Разработка, согласование и обоснование плана продвижения; - Разработка маркетингового плана компании; - Анализ и подготовка предложений по ценообразованию; - Составление прайсов компании. Разработка и внедрение стимулирующих мероприятий; - Эффективное управление предприятием; - Стратегическое планирование продаж.
Стартовая вакансия
Начните подбор со стартовой вакансии всего за 700 Р
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Покупка контактной информации за Р
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Возврат денег за покупку невозможен